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同抓共建 互動(dòng)互促——構(gòu)建黨建帶工建工作新格局

近年來(lái)，通州建總集團(tuán)有限公司堅(jiān)持“圍繞黨建抓工建，抓好工建促黨建”的工作要求，結(jié)合企業(yè)自身實(shí)際，積極探索黨工共建的有效途徑，著力營(yíng)造黨建與工建“帶動(dòng)、促動(dòng)、互動(dòng)”的良好局面，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和工會(huì)組織的橋梁紐帶作用，促進(jìn)了集團(tuán)公司的持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展。　　一、注重“三個(gè)落實(shí)”，堅(jiān)持黨工組織領(lǐng)導(dǎo)一體化　　一是落實(shí)工作責(zé)任。成立了由集團(tuán)公司黨委書(shū)記負(fù)總責(zé)，分管書(shū)記、各黨支部書(shū)記和工會(huì)負(fù)責(zé)人具體抓落實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，形成了一把手親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、黨務(wù)干部和工會(huì)干部全力抓，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的黨工互促共建局面。并制訂了工作責(zé)任制，建立了聯(lián)席會(huì)議制度，定期召開(kāi)會(huì)議，研究解決企業(yè)黨組織及工會(huì)建設(shè)工作中出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題。集團(tuán)公司黨委加強(qiáng)對(duì)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，定期研究和制定黨建工作和工建工作的目標(biāo)任務(wù)，堅(jiān)持把工建融入黨建工作總體規(guī)劃、總體部署，切實(shí)做到黨建、工建工作同研究、同布置、同考核、同評(píng)比。同時(shí)，積極推行黨委副書(shū)記和工會(huì)主席相互兼任，以加強(qiáng)黨對(duì)工會(huì)組織的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督。　　二是落實(shí)工作隊(duì)伍。配齊配強(qiáng)了黨建工作隊(duì)伍、工會(huì)工作隊(duì)伍，初步形成了黨組織牽頭、工會(huì)積極參與、條塊結(jié)合、同駐共建的黨工共建新格局。尤其在黨務(wù)工作和工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)上，公司黨委狠抓選拔、培訓(xùn)和任用基層黨組織負(fù)責(zé)人等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，確保把那些黨性觀念強(qiáng)、組織協(xié)調(diào)能力好、黨務(wù)水平高、具有管理經(jīng)驗(yàn)的同志選拔到黨務(wù)干部這個(gè)關(guān)鍵崗位上來(lái)。公司把工會(huì)干部的配備與黨務(wù)干部的配備同等考慮，堅(jiān)決執(zhí)行“兩優(yōu)先、兩認(rèn)可”原則，即優(yōu)先考慮黨員擔(dān)任工會(huì)干部，優(yōu)先考慮業(yè)務(wù)骨干擔(dān)任工會(huì)干部，工會(huì)干部要得到黨組織的認(rèn)可和黨員職工的認(rèn)可。同時(shí)，公司黨委注重提高各級(jí)黨務(wù)干部和工會(huì)干部的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)，堅(jiān)持分期分批對(duì)黨務(wù)與工會(huì)干部進(jìn)行培訓(xùn)。目前專兼職黨務(wù)干部58名、工會(huì)干部68名，從新一屆黨建及工會(huì)負(fù)責(zé)人的組成上看，基層黨務(wù)和工會(huì)干部的結(jié)構(gòu)呈現(xiàn)年輕化、知識(shí)化和復(fù)合型的趨勢(shì)。　　三是落實(shí)基礎(chǔ)硬件。集團(tuán)公司黨工專門(mén)設(shè)立辦公室，公司建立了黨校、政校、職校和職工之家，職工活動(dòng)室，支部活動(dòng)室，并明確專人辦公，配置了電腦、文印設(shè)備等辦公用具，打牢了黨組織和工會(huì)組織建設(shè)。滿足黨組織和工會(huì)組建設(shè)及開(kāi)展活動(dòng)的需要，有力地保障了黨工共建工作的順利開(kāi)展。　　二、強(qiáng)化“三個(gè)同步”，堅(jiān)持黨工活動(dòng)目標(biāo)一體化　　一是組織同步設(shè)置。集團(tuán)公司始終堅(jiān)持企業(yè)工會(huì)組織緊隨黨組織的成立而建立，大力實(shí)施“黨群一體化建設(shè)”。先建立黨組織的單位，以黨組織為核心，同步建立工會(huì)組織。對(duì)暫不具備建立黨組織條件的，通過(guò)選派黨員干部負(fù)責(zé)指導(dǎo)的辦法，依照《工會(huì)法》有關(guān)規(guī)定，先行建立工會(huì)組織。　　二是制度同步完善。黨組織和工會(huì)組織一經(jīng)建立，就同步健全完善黨的組織生活、黨員目標(biāo)管理、黨員先鋒崗、黨員責(zé)任區(qū)、民主評(píng)議黨員等黨建工作制度;建立和完善會(huì)員代表大會(huì)、職工代表大會(huì)、平等協(xié)商、集體合同、企務(wù)公開(kāi)民主管理等制度，從而規(guī)范黨建、工建工作。引導(dǎo)已經(jīng)建立黨組織和工會(huì)組織的單位，把黨員活動(dòng)室建設(shè)和“職工之家”建設(shè)結(jié)合起來(lái)考慮。　　三是活動(dòng)同步開(kāi)展。積極開(kāi)展形式多樣的活動(dòng)，豐富黨員和職工的文化生活，這是建立黨組織和工會(huì)組織的基本目的，也是發(fā)揮公司黨組織和工會(huì)作用重要的有效方法。集團(tuán)公司黨委把創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織與創(chuàng)建示范工會(huì)工作有機(jī)結(jié)合起來(lái)，做到目標(biāo)一同下達(dá)，工作一同部署，措施一同研究，相互協(xié)調(diào)，相互促進(jìn)。　　三、抓好“三個(gè)共建”，堅(jiān)持工作要求一體化。　　一是突出重點(diǎn)抓共建。黨組織建設(shè)突出凡是有3名以上黨員的分公司和控參股企業(yè)，符合條件的都必須建立黨支部，同時(shí)要求他們積極參加所在建筑工地黨組織活動(dòng)，真正做到哪里有職工隊(duì)伍，哪里就有黨員活動(dòng)的身影;哪里有黨員的身影，哪里就有黨建工作。工會(huì)組織建設(shè)中，突出推進(jìn)“兩個(gè)跟著走”制度，就是工程項(xiàng)目建到哪里，工會(huì)組織就要建到哪里，勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查組織也要建到哪里，5000萬(wàn)平方米以上工程項(xiàng)目必須建立工會(huì)組織。　　二是強(qiáng)化載體帶共建。為增強(qiáng)黨組織和工會(huì)組織的吸引力、感召力，集團(tuán)公司黨組織和工會(huì)組織積極開(kāi)展了為企業(yè)所需要、為經(jīng)營(yíng)者認(rèn)同、受黨員歡迎、為職工所擁護(hù)的豐富多采的活動(dòng)，充分發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用，調(diào)動(dòng)了廣大職工的工作積極性，增強(qiáng)了企業(yè)黨組織和工會(huì)組織的活力。近年來(lái)，公司黨委切實(shí)把“黨旗在建筑工地飄揚(yáng)”、“腳手架上黨旗揚(yáng)”等主題教育活動(dòng)作為企業(yè)黨建工作的一個(gè)形象工程、品牌工程來(lái)抓，并著力在所有分公司、項(xiàng)目部、施工隊(duì)全面開(kāi)展，不斷深化、大力創(chuàng)新。工會(huì)組織也緊隨黨組織活動(dòng)，積極開(kāi)展了爭(zhēng)創(chuàng)“工人先鋒號(hào)”主題活動(dòng)，通過(guò)黨建和工建活動(dòng)的共同開(kāi)展，促使建一個(gè)工程，樹(shù)一座豐碑。實(shí)踐證明，主題活動(dòng)的廣泛深入開(kāi)展，贏得了社會(huì)各界，特別是業(yè)主和主管部門(mén)的稱贊。大大提升了企業(yè)的社會(huì)知名度。　　三是企業(yè)文化促共建。我們把建設(shè)“工會(huì)大學(xué)校”，提升廣大員工綜合素質(zhì)，作為促進(jìn)企業(yè)文化、創(chuàng)新黨工思想政治工作的重要載體。為此我們進(jìn)行了積極的探索實(shí)踐，形成了具有“通州建總”特色的企業(yè)文化體系，一方面。我們注重傳播規(guī)范理念　　并在四個(gè)方面做了文章：1、弘揚(yáng)企業(yè)精神，規(guī)范員工意志。2、唱響企業(yè)之歌，凝聚員工人心。3、編制員工手冊(cè)，統(tǒng)一行為準(zhǔn)則。4、細(xì)化管理制度，明確獎(jiǎng)懲條例。另一方面，注重發(fā)揮引導(dǎo)功能。確保員工的意識(shí)形態(tài)始終處于公司可控的境界。對(duì)此，公司黨委和工會(huì)充分利用多種載體，發(fā)揮凝聚人心的功能。1、著力編好《通州建總》企業(yè)報(bào)。通過(guò)企業(yè)報(bào)引導(dǎo)職工思想，發(fā)布企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念和公司發(fā)展導(dǎo)向。企業(yè)報(bào)先后被全國(guó)企業(yè)文化建設(shè)協(xié)會(huì)評(píng)為全國(guó)百家優(yōu)秀企業(yè)報(bào)，最近又被中企聯(lián)評(píng)為全國(guó)優(yōu)秀企業(yè)報(bào)。2、充分用好《公司網(wǎng)站》。全面樹(shù)立公司對(duì)外形象，促使外界認(rèn)同，合作伙伴認(rèn)可，廣大員工認(rèn)知。3、全面建好信息化平臺(tái)。讓廣大員工更好的融入規(guī)范的現(xiàn)代化管理氛圍中，4、全面提高員工素質(zhì)。通過(guò)創(chuàng)辦企業(yè)黨校、政校、職校，不斷引導(dǎo)、培育、提升廣大黨員、干部和職工的整體素質(zhì)。5、切實(shí)搭好競(jìng)技舞臺(tái)。我通過(guò)開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，全面增強(qiáng)廣大員工的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。通過(guò)“工會(huì)大學(xué)校”的建設(shè)，公司黨工作用為推進(jìn)企業(yè)文化　　發(fā)揮了積極的作用。集團(tuán)公司也因此榮獲了“全國(guó)企業(yè)文化建設(shè)先進(jìn)單位”　　從總體上看，我們的黨建和工建工作取得了一定的成績(jī)，但也存在著一些不足，只要不斷改進(jìn)工作、完善工作、創(chuàng)新工作，我們的黨工建設(shè)就一定會(huì)適應(yīng)新要求，創(chuàng)出新業(yè)績(jī)，也一定會(huì)為公司的全面發(fā)展增添新的動(dòng)力。

　　近年來(lái)，通州建總集團(tuán)有限公司堅(jiān)持“圍繞黨建抓工建，抓好工建促黨建”的工作要求，結(jié)合企業(yè)自身實(shí)際，積極探索黨工共建的有效途徑，著力營(yíng)造黨建與工建“帶動(dòng)、促動(dòng)、互動(dòng)”的良好局面，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和工會(huì)組織的橋梁紐帶作用，促進(jìn)了集團(tuán)公司的持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展。

　　一、注重“三個(gè)落實(shí)”，堅(jiān)持黨工組織領(lǐng)導(dǎo)一體化

　　一是落實(shí)工作責(zé)任。成立了由集團(tuán)公司黨委書(shū)記負(fù)總責(zé)，分管書(shū)記、各黨支部書(shū)記和工會(huì)負(fù)責(zé)人具體抓落實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，形成了一把手親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、黨務(wù)干部和工會(huì)干部全力抓，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的黨工互促共建局面。并制訂了工作責(zé)任制，建立了聯(lián)席會(huì)議制度，定期召開(kāi)會(huì)議，研究解決企業(yè)黨組織及工會(huì)建設(shè)工作中出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題。集團(tuán)公司黨委加強(qiáng)對(duì)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，定期研究和制定黨建工作和工建工作的目標(biāo)任務(wù)，堅(jiān)持把工建融入黨建工作總體規(guī)劃、總體部署，切實(shí)做到黨建、工建工作同研究、同布置、同考核、同評(píng)比。同時(shí)，積極推行黨委副書(shū)記和工會(huì)主席相互兼任，以加強(qiáng)黨對(duì)工會(huì)組織的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督。

　　二是落實(shí)工作隊(duì)伍。配齊配強(qiáng)了黨建工作隊(duì)伍、工會(huì)工作隊(duì)伍，初步形成了黨組織牽頭、工會(huì)積極參與、條塊結(jié)合、同駐共建的黨工共建新格局。尤其在黨務(wù)工作和工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)上，公司黨委狠抓選拔、培訓(xùn)和任用基層黨組織負(fù)責(zé)人等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，確保把那些黨性觀念強(qiáng)、組織協(xié)調(diào)能力好、黨務(wù)水平高、具有管理經(jīng)驗(yàn)的同志選拔到黨務(wù)干部這個(gè)關(guān)鍵崗位上來(lái)。公司把工會(huì)干部的配備與黨務(wù)干部的配備同等考慮，堅(jiān)決執(zhí)行“兩優(yōu)先、兩認(rèn)可”原則，即優(yōu)先考慮黨員擔(dān)任工會(huì)干部，優(yōu)先考慮業(yè)務(wù)骨干擔(dān)任工會(huì)干部，工會(huì)干部要得到黨組織的認(rèn)可和黨員職工的認(rèn)可。同時(shí)，公司黨委注重提高各級(jí)黨務(wù)干部和工會(huì)干部的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)，堅(jiān)持分期分批對(duì)黨務(wù)與工會(huì)干部進(jìn)行培訓(xùn)。目前專兼職黨務(wù)干部58名、工會(huì)干部68名，從新一屆黨建及工會(huì)負(fù)責(zé)人的組成上看，基層黨務(wù)和工會(huì)干部的結(jié)構(gòu)呈現(xiàn)年輕化、知識(shí)化和復(fù)合型的趨勢(shì)。

　　三是落實(shí)基礎(chǔ)硬件。集團(tuán)公司黨工專門(mén)設(shè)立辦公室，公司建立了黨校、政校、職校和職工之家，職工活動(dòng)室，支部活動(dòng)室，并明確專人辦公，配置了電腦、文印設(shè)備等辦公用具，打牢了黨組織和工會(huì)組織建設(shè)。滿足黨組織和工會(huì)組建設(shè)及開(kāi)展活動(dòng)的需要，有力地保障了黨工共建工作的順利開(kāi)展。

　　二、強(qiáng)化“三個(gè)同步”，堅(jiān)持黨工活動(dòng)目標(biāo)一體化

　　一是組織同步設(shè)置。集團(tuán)公司始終堅(jiān)持企業(yè)工會(huì)組織緊隨黨組織的成立而建立，大力實(shí)施“黨群一體化建設(shè)”。先建立黨組織的單位，以黨組織為核心，同步建立工會(huì)組織。對(duì)暫不具備建立黨組織條件的，通過(guò)選派黨員干部負(fù)責(zé)指導(dǎo)的辦法，依照《工會(huì)法》有關(guān)規(guī)定，先行建立工會(huì)組織。

　　二是制度同步完善。黨組織和工會(huì)組織一經(jīng)建立，就同步健全完善黨的組織生活、黨員目標(biāo)管理、黨員先鋒崗、黨員責(zé)任區(qū)、民主評(píng)議黨員等黨建工作制度;建立和完善會(huì)員代表大會(huì)、職工代表大會(huì)、平等協(xié)商、集體合同、企務(wù)公開(kāi)民主管理等制度，從而規(guī)范黨建、工建工作。引導(dǎo)已經(jīng)建立黨組織和工會(huì)組織的單位，把黨員活動(dòng)室建設(shè)和“職工之家”建設(shè)結(jié)合起來(lái)考慮。

　　三是活動(dòng)同步開(kāi)展。積極開(kāi)展形式多樣的活動(dòng)，豐富黨員和職工的文化生活，這是建立黨組織和工會(huì)組織的基本目的，也是發(fā)揮公司黨組織和工會(huì)作用重要的有效方法。集團(tuán)公司黨委把創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織與創(chuàng)建示范工會(huì)工作有機(jī)結(jié)合起來(lái)，做到目標(biāo)一同下達(dá)，工作一同部署，措施一同研究，相互協(xié)調(diào)，相互促進(jìn)。

　　三、抓好“三個(gè)共建”，堅(jiān)持工作要求一體化。

　　一是突出重點(diǎn)抓共建。黨組織建設(shè)突出凡是有3名以上黨員的分公司和控參股企業(yè)，符合條件的都必須建立黨支部，同時(shí)要求他們積極參加所在建筑工地黨組織活動(dòng)，真正做到哪里有職工隊(duì)伍，哪里就有黨員活動(dòng)的身影;哪里有黨員的身影，哪里就有黨建工作。工會(huì)組織建設(shè)中，突出推進(jìn)“兩個(gè)跟著走”制度，就是工程項(xiàng)目建到哪里，工會(huì)組織就要建到哪里，勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查組織也要建到哪里，5000萬(wàn)平方米以上工程項(xiàng)目必須建立工會(huì)組織。

　　二是強(qiáng)化載體帶共建。為增強(qiáng)黨組織和工會(huì)組織的吸引力、感召力，集團(tuán)公司黨組織和工會(huì)組織積極開(kāi)展了為企業(yè)所需要、為經(jīng)營(yíng)者認(rèn)同、受黨員歡迎、為職工所擁護(hù)的豐富多采的活動(dòng)，充分發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用，調(diào)動(dòng)了廣大職工的工作積極性，增強(qiáng)了企業(yè)黨組織和工會(huì)組織的活力。近年來(lái)，公司黨委切實(shí)把“黨旗在建筑工地飄揚(yáng)” 、“腳手架上黨旗揚(yáng)”等主題教育活動(dòng)作為企業(yè)黨建工作的一個(gè)形象工程、品牌工程來(lái)抓，并著力在所有分公司、項(xiàng)目部、施工隊(duì)全面開(kāi)展，不斷深化、大力創(chuàng)新。工會(huì)組織也緊隨黨組織活動(dòng)，積極開(kāi)展了爭(zhēng)創(chuàng)“工人先鋒號(hào)”主題活動(dòng)，通過(guò)黨建和工建活動(dòng)的共同開(kāi)展，促使建一個(gè)工程，樹(shù)一座豐碑。實(shí)踐證明，主題活動(dòng)的廣泛深入開(kāi)展，贏得了社會(huì)各界，特別是業(yè)主和主管部門(mén)的稱贊。大大提升了企業(yè)的社會(huì)知名度。

　　三是企業(yè)文化促共建。我們把建設(shè)“工會(huì)大學(xué)校”，提升廣大員工綜合素質(zhì)，作為促進(jìn)企業(yè)文化、創(chuàng)新黨工思想政治工作的重要載體。為此我們進(jìn)行了積極的探索實(shí)踐，形成了具有“通州建總”特色的企業(yè)文化體系，一方面。我們注重傳播規(guī)范理念

　　并在四個(gè)方面做了文章：1、弘揚(yáng)企業(yè)精神，規(guī)范員工意志。2、唱響企業(yè)之歌，凝聚員工人心。3、編制員工手冊(cè)，統(tǒng)一行為準(zhǔn)則。4、細(xì)化管理制度，明確獎(jiǎng)懲條例。另一方面，注重發(fā)揮引導(dǎo)功能。確保員工的意識(shí)形態(tài)始終處于公司可控的境界。對(duì)此，公司黨委和工會(huì)充分利用多種載體，發(fā)揮凝聚人心的功能。1、著力編好《通州建總》企業(yè)報(bào)。通過(guò)企業(yè)報(bào)引導(dǎo)職工思想，發(fā)布企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念和公司發(fā)展導(dǎo)向。企業(yè)報(bào)先后被全國(guó)企業(yè)文化建設(shè)協(xié)會(huì)評(píng)為全國(guó)百家優(yōu)秀企業(yè)報(bào)，最近又被中企聯(lián)評(píng)為全國(guó)優(yōu)秀企業(yè)報(bào)。2、充分用好《公司網(wǎng)站》。全面樹(shù)立公司對(duì)外形象，促使外界認(rèn)同，合作伙伴認(rèn)可，廣大員工認(rèn)知。3、全面建好信息化平臺(tái)。讓廣大員工更好的融入規(guī)范的現(xiàn)代化管理氛圍中，4、全面提高員工素質(zhì)。通過(guò)創(chuàng)辦企業(yè)黨校、政校、職校，不斷引導(dǎo)、培育、提升廣大黨員、干部和職工的整體素質(zhì)。5、切實(shí)搭好競(jìng)技舞臺(tái)。我通過(guò)開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，全面增強(qiáng)廣大員工的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。通過(guò)“工會(huì)大學(xué)校”的建設(shè)，公司黨工作用為推進(jìn)企業(yè)文化

　　發(fā)揮了積極的作用。集團(tuán)公司也因此榮獲了“全國(guó)企業(yè)文化建設(shè)先進(jìn)單位”

　　從總體上看，我們的黨建和工建工作取得了一定的成績(jī)，但也存在著一些不足，只要不斷改進(jìn)工作、完善工作、創(chuàng)新工作，我們的黨工建設(shè)就一定會(huì)適應(yīng)新要求，創(chuàng)出新業(yè)績(jī)，也一定會(huì)為公司的全面發(fā)展增添新的動(dòng)力。