集團公司召開年度新進員工座談會
日前，集團公司2016年度新進員工座談會在總部大廈20樓會議室召開，來自機關、分公司、建制公司以及項目部的27名新員工參加了座談交流。座談會前大家參觀了公司榮譽室，并觀看了公司新版宣傳片，大家在感嘆公司開拓之路上的艱辛和成就之余，也為自己能夠成為一名建總人感到由衷的自豪。 座談會上，大家就一年來的工作情況、個人成長以及生活上的心得進行了交流，對個人今后的發展目標進行了分享。最后人力資源部李靈鋒經
日前，集團公司2016年度新進員工座談會在總部大廈20樓會議室召開，來自機關、分公司、建制公司以及項目部的27名新員工參加了座談交流。座談會前大家參觀了公司榮譽室，并觀看了公司新版宣傳片，大家在感嘆公司開拓之路上的艱辛和成就之余，也為自己能夠成為一名建總人感到由衷的自豪。
座談會上，大家就一年來的工作情況、個人成長以及生活上的心得進行了交流，對個人今后的發展目標進行了分享。最后人力資源部李靈鋒經理代表公司對在座大學生提出三點希望：一是要學無止境，繼續加強各類學習，提升業務能力和為人處世能力;二是要學以致用，把學習與強化崗位職能發揮，提升崗位效能聯動起來，明確學習的目的;三是要學有所獲，要盡快提高自身各方面能力水平，在個人執業證書、崗位貢獻以及其他各方面盡快獲得提升，得到領導及同事等公眾認可，成為公司的管理骨干。
會后，人力資源部還就職稱申報、執業資格考試、社保卡申領等大家關心的問題做了講解和說明。
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